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法律近距离之经验之谈 | 王占伟:目标明确,专注前行

发布日期:2021-03-13    作者:     来源:     点击:


前言

为践行新时代卓越法律人才培养计划、帮助同学们合理进行职业规划,麻花天美星空果冻职业发展中心特推出“法律近距离之经验之谈”栏目,邀请已毕业的学长学姐共话就业选择、分享工作经验。

嘉宾介绍

王占伟,麻花天美星空果冻2013级法律硕士专业学生,现任中泰证券股份有限公司新加坡子公司联席首席执行官。

在校期间,王占伟先后获得山东大学优秀研究生干部奖学金、山东大学研究生社会实践奖学金、山东大学岳成律师事务所奖学金和山东大学光华奖学金;曾多次荣获山东大学优秀研究生、山东大学学生社会工作先进个人等荣誉称号,毕业时被评为山东省优秀毕业生。学习之余,王占伟热衷学生工作,曾担任2013级法律硕士一班班长和麻花天美星空果冻第十六届研究生会主席。



校园生活

1.学长在学生时期就多次获得表彰和奖学金,现在工作也是发展得很好。请问学长,在还是学生的求学阶段和进入单位后的工作阶段,您认为有什么重要的品质是需要一贯地保持下去的吗?

我认为要坚持下去的重要的品质有叁个。第一是目标明确。我在入学之前工作了一段时间,对就业和工作是有一定了解、一定的认识的。入学之前有工作经历的人,可能会明白自己到底想要什么,相对更成熟一些。研一的时候,我的目标就很明确,那就是就业。目标确定后,想着怎么能够促进就业,或怎么能够帮助找到一个好工作,以及可能需要做哪些事情可以帮助找一个好工作。这就是我努力的方向。目标明确是我一直坚持的,到现在,我的目标也非常明确。

第二是认真。工作需要认真对待,需要一直坚持。在大学的时候,可能有时候会不是很认真,但是后来回想起来,认为这种态度是不对的。进步的路上最怕的就是无所谓的态度,这样的话你什么都做不好。除了极少数天才,大多数的人还是要认真的去对待才能做好的。

第叁是专注。很多同学既想干这个,又想干那个,最后往往什么都做不好。比如,有很多读博或者是马上要去读博的同学,他的目标不是特别的纯粹。除了学术研究以外,还掺杂了一些别的想法。比如读博可以提高学历,毕业之后又能做研究,还能去找工作——读博对考公务员也是一种捷径。但是这种想法到最后会很痛苦。在我认识的人里就有这种例子,读博毕业后工作也很一般。他当时的目标可能就不是特别明确,想要的东西太多了。当然如果一个人特别有能力,也许能实现。对大多数同学来说,还是要专注的。

目标要明确,要专注,要认真,这叁点很重要。


2.您在研究生阶段就担任了研会主席等职务。请问您是如何安排科研、实习等多项任务,平衡学习、课外活动与学生工作的?有什么心态上的经验可以传授给我们吗?

我认为主要有两点,第一是牺牲休闲娱乐时间;第二,做好工作安排。

整个研究生阶段我是非常忙的,只能牺牲掉休闲娱乐时间,放到工作还有学习上。我们学院同学们最重要、最关键的学习时期是在研一,研一面临的与学生工作冲突的问题小一些,因为还没换届,只是干一些杂活。研二研会换届后面临的时间冲突比较多,也是面临的第一个时间冲突集中的时间段。举一个例子,当时司法考试应该在10月左右,但9月份开学需要迎新。经常开会开一整天。除了在有限的时间里把效率提高,那就只能牺牲休闲娱乐的时间。第二个时间冲突的时间段是到研二的下学期和研叁。这个时候学生会的工作已经不多了,但是实习还是会和学生工作冲突的。这种情况下你可以和其他同学一起做好学生工作,提前做好工作的分配和安排,不要都一个人扛。

我跟大家不同的是,我的实习其实是跟上班一样的。实习期间很忙,精力大部分放在了实习上——实习单位与我的就业单位是一致的。这段实习对后来我进入工作单位后状态的迅速转换帮助很大。


求职经验

3. 请问学长,若在校学生想了解大型公司的相关求职信息,您推荐通过哪些途径了解相关信息?

第一是校友资源。首先是同门的师兄师姐和导师。你可以主动去了师兄师姐都在什么单位工作,再去向他们获取就业信息,比如这次招聘想要什么样的学生,条件都会特别清晰。大多数的学长学姐也会积极去帮助的。我的导师老师也会给我们介绍就业资源,对我们帮助很大。另外,做学生工作也会接触一些校友资源,例如我在校的时候参与组织了法硕十周年毕业庆典,趁学长学姐们来学校的时候就可以去问一些自己关心的问题。但这些校友资源都是需要我们积极主动地去联系他们的。第二点是可以直接去这些公司的网站搜寻。直接搜索心仪的单位,是很直接的方式。第叁点是利用好顶端高校的网站。我当时就喜欢搜清华、北大这些顶尖学校的就业信息网,能搜到很多有用的资源。


4. 请问学长,您认为公司的面试有什么特点?有什么公司特别注重、同学们需要特别注意并着重准备的吗?

我认为最关注两点,一是技能,再是实习经历。

技能大致有叁种,首先是写作,其次是专业技能,最后是办公软件的技能。它如何体现呢?口说无凭,对写作来说,发表过文章可以体现;对专业技能来说,法考证、注会证等技能证书就可以体现。可以根据意向单位的要求来准备技能证书。对办公软件来说,需要熟练掌握PPTwordExcel等软件。

经历也分两种情况。对没有工作过的同学来说,经历就是实习经历。实习与应聘工作的相关性越高,越占优势;实习的期限越长,也会越占优势——低于叁个月的实习,我认为是没有没有效果。而且,在写简历或者面试汇报实习经历的时候,一定要具体说明自己到底干了什么。“具体”很重要,面试官会感觉你在实习期间是学到了东西的。


5. 每一份好工作都必然面临大压力,请问学长在求职时是否考虑过“压力大”的问题?您是如何看待这种压力的?

对我来说,我从来都不考虑压力大小,只考虑职业发展的前景如何。毕竟大的压力可能更能促进你的进步。其实压力,你只要能够坚持住,肯定能顶起来。换个角度说,如果抗压能力很强的话,领导也会很喜欢的。比如在领导分配任务压力的时候,你说“没问题,我去办”,他就看到了你的态度,知道你是优秀的、肯干的。


工作心得

6请问学长,进入公司后与您最初想象的有何相同和不同?您认为与其他类型的公司相比,证券公司工作的突出特点是什么?

其实我面临的现实与想象不同的问题很小。因为我实习了一年多,对公司比较了解。但是,其实工作前和工作后的落差还是有的。工作前是一个学生的状态,不会面临很多生活上的压力——实习期间住在学校,不用租房子,不用交水电费。工作之后,要面临一些琐碎的事情——各种经济上的支出。同学们可能遇到的,再就是心态落差。因为读书期间,大多数人的目标还是很高的,工作之后可能就会落差非常大。而且现在同学们面临的求职压力更大了,找的工作质量可能比之前的师兄师姐要差一些,这样一比较,落差就大了。

生活不是你期待的那样。有人可能认为上了山东大学,未来的工作会相当的好。其实不是这样的,现实是非常残酷的。前几代人他享受了一个时代的红利,到了我们这一批,或者说下一代,再以后他就没有这种红利了。

我工作的证券公司有叁个特点。第一,它是一种中介,需要面对矛盾、处理矛盾,协调各方去一起完成共同的目标。第二,工作强度大。但工作强度某种程度来说也是必须的。如果你想要进步,休息的时间去比别人多做一点,进步自然就会快一些。公司喜欢招聘审计事务所的注册会计师,就算因为他们工作能力强、加班时间多,一样工作两年,他可能是一天当两天过了,工作了一年就相当于工作了两年。第叁,很注重与人的沟通能力。


7. 进入单位之前与进入单位之后相比,您工作生活中面临的需要首先解决的主要矛盾发生了什么转化吗?

主要矛盾的变化是工作之前花钱的事情少,工作之后发现花钱的事情太多了。我认为经济上的压力是很明显的。如果选择在北京、上海工作,这种压力可能更大,特别是生存压力,你的生活质量会有显着的下降。比如在北京,房租不少,刚入职工资却一般。我刚工作时在济南,相对北京来说还稍好一些,但是其实它也是挺大的。工作了之后完全是一个社会人了,你的父母面对什么压力,你就有什么压力。学校对学生遮风挡雨的作用,进入了社会之后也完全失去了。


8. 请问学长,工作中有什么非常让你有成就感的事情吗?

有,当做出一些前人没有做出的创新来时,或者参与了一些创新型业务时,成就感是很大的。例如在我实习期间,就参与完成了一个资本市场比较新的产物-资产证券化。当时学院里一些老师也在研究,但由于市场上实操案例少,对其实质了解的就少。而我作为一个学生,就亲自参与过一个完整的项目,自豪感还是很强的。


9. 最后,学长对麻花天美星空果冻正在进行职业规划、为职业发展奋斗的同学们还有什么要嘱咐的吗?

首先,一定要早早地职业规划,研一入学的时候就要开始。想想你到底想干什么?如果读博,就天天去泡自习室学习,去做学术;如果考公务员,也要到各个单位实习一下,然后准备公务员考试;如果去企事业单位,就要准备一些证书考试,然后实习。其次,目标要准确,切忌又想干这个,又想干那个。最后,有目标的前提是你首先要了解这些工作都是干什么的,问老师问师兄师姐。不要纸上谈兵,做选择一定要了解感受,感受了之后,感觉自己是不是真的喜欢,这是最关键的。


/王占伟

/王占伟 李芝锐